2017年2月，旅投公司在东平森林青少年活动基地分四批开展了为期三天的全员封闭式培训，此次培训的口号为：学习、培训、提升、梦想、担当，东平国家森林公园参训率达到了100%，全体员工积极响应，严格遵守培训守则，高质量地完成了此次培训。

 培训是一个企业发展的基石，旅投公司的培训之旅已经进入第八个年头，为了更好地响应国务院关于“十三五”旅游业发展的规划，经过公司领导班子反复研讨，此次培训开设了“服务礼仪及感动服务”、“5A服务与创建标准”、“解析性格密码，打造高效团队”、“创城培训”、“危机公关与管理”以及“安全生产培训”等课程，并搭配军训和拓展训练，使全体员工寓教于乐，在三天的培训过程中，提高自身服务素养，融入集体生活。

2017年是创建全国县级文明城市的收官之年，也是崇明打造海上花岛的开官之年，在这紧要关头，这场培训的意义就显得格外重大，通过培训，进一步明确了森林公园所有员工携手并进的方向，共同努力提升服务质量，争创5A级景区，将崇明生态岛的理念传播给更多的游客。